Offre d'emploi

Vous cherchez une équipe à la mesure de vos talents?

Se joindre à la Direction de la sécurité, c’est faire partie d’une équipe réfléchie et vigilante qui :

• a à cœur de veiller à la sécurité de la démocratie en assurant la protection des personnes et des biens ainsi que la surveillance des édifices et des locaux occupés par les parlementaires et le personnel de l’Assemblée nationale;
• joue un rôle-conseil et d’analyse de premier ordre en matière de sécurité, de protection et de prévention des risques à l’Assemblée nationale et dans les bureaux de circonscription;
• répond aux appels d’urgence, planifie et déploie les mesures de sécurité, d’intervention et de prévention ainsi que les plans de réponse, d’urgence et d’évacuation;
• gère les accès des personnes et de véhicules, délivre les habilitations de sécurité et procède à la détection du courrier et des marchandises.

Mettez vos talents au défi!

Ce poste à l’Assemblée nationale vous amène à :

• planifier et coordonner les activités de sécurité de l’Assemblée nationale, incluant l’évaluation des risques et l’élaboration des plans de travail;
• superviser et ajuster les opérations en collaboration avec les équipes internes, les sergents, les capitaines et les partenaires externes;
• assurer le suivi administratif : mise à jour des systèmes, analyses, participation aux comités et propositions d’amélioration;
• exercer les fonctions d’agent de la paix : prévention, maintien de l’ordre, protection des personnes et des biens, information au public.

Vous possédez ces aptitudes?

• Souplesse, autonomie et d’une grande capacité d’adaptation;
• Sens de la communication;
• Sens des responsabilités et rigueur.

Vous répondez haut la main à ces exigences?

• Faire partie du personnel régulier de l’Assemblée nationale du Québec;

Une personne membre d’un groupe visé par le Programme d’accès à l’égalité en emploi 2023-2028 et qui est sous représenté dans la fonction publique soit, une personne membre des minorités visibles, une personne membre des minorités ethniques, une personne handicapée ou une personne autochtone peut soumettre sa candidature, même si elle n’appartient pas à cette entité.

• Détenir un diplôme d’études secondaires équivalant à une 11e année ou à une 5e année du secondaire reconnue par l’autorité compétente ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;

Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur ou par deux années d’expérience de travail rémunéré ou non, incluant la charge de travail familiale.

• Avoir réussi la formation qualifiante des constables spéciaux ou le programme de formation initiale en patrouille et gendarmerie à l’École nationale de police du Québec;
• Détenir 5 années d’expériences à titre de constable spécial ou à un titre équivalent;
• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions;
• Posséder la citoyenneté canadienne;
• Vous soumettre aux exigences d’une enquête de sécurité si votre candidature est retenue pour occuper cet emploi.

Rémunération

Entre 62 407 $ et 68 502 $ *

*La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor

** Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2020-2028 et en vigueur au 1er avril 2022. Les nouvelles échelles salariales allant du 1er avril 2023 au 31 mars 2028 demeurent à confirmer. Le cas échéant, l’échelle de traitement serait ajustée rétroactivement.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 40 heures.

Travailler dans ce lieu unique vous intéresse?

Du 2 au 19 avril 2026 à 23h59, en cliquant sur «Postuler», rendez-vous sur la plateforme Recrutement en ligne.

Pour soumettre votre candidature, cliquez sur « Poser ma candidature ». L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section « Exigences et atouts », si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché. C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre d’emploi ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre d’emploi pour consultation ultérieure.

Aucune candidature transmise par courrier, courriel ou télécopieur ne sera acceptée.

Vous avez des questions?

Pour la dotation :
M^me Andrée-Anne Renaud, dotation@assnat.qc.ca

Pour les attributions de l’emploi :
M. Daniel Roussy, daniel.roussy@assnat.qc.ca

Pour toute question concernant l’utilisation de la plateforme, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec au 418 528-7157 ou ailleurs au Québec au 1 866 672-3460.

Note :

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.